我局决定采取六项措施进一步提升依法行政工作水平

 

　　近日，我局制定《2012年度依法行政工作要点》，以规范行政行为为核心，以完善落实制度为重点，以强化学习培训为抓手，以提高行政执法效能为目标，主要采取六项措施，进一步提升依法行政工作水平。
　　1、加强组织领导。将依法行政工作列入全局年度工作计划和重要议事日程，做到有步骤、有计划地开展依法行政工作。进一步完善行政执法责任制，将执法职责分解落实到每个执法岗位和执法人员，做到责任明确，责任到人。坚持平时检查督促、半年报告进度、年终总结的工作制度。加强我局在推进依法行政工作中的信息宣传和成果反馈工作。
　　2、完善决策机制。进一步完善本部门的内部决策规则、工作规则，严格落实重大决策事项集体讨论制度，将合法性审查和集体决策作为重大决策过程的必经环节，实行依法决策、科学决策和民主决策。对在司法行政管理中社会涉及面广、与人民群众利益密切相关的决策事项，应当以公示、举办座谈会等形式广泛听取意见。
　　3、健全制度体系。组织各科室按照工作职能对本科室的主要职责、行政权力以及对应的法律依据进行全面梳理，看是否有与之相对应相配套的相关制度，查遗补漏，按照一项权力建立一项制度的原则，完善原有制度，建立健全新的制度，真正形成以制度规范行政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制。
　　4、深化政务公开。不断扩大政务公开的范围，及时更新政务公开内容，满足群众的知政要求。完善各服务接待窗口、咨询电话、“12345”政府服务热线、“12348”法律援助服务专线、触摸屏等信息查阅服务设施，加强网站网页政府信息公开专栏建设，及时办理网上查询、咨询、投诉事项，方便、快捷、准确地为公众提供管理服务信息。
　　5、注重学习培训。落实本部门工作人员学习制度，制定严格科学的学习计划，通过开展集中授课、岗位自学、举办讲座、讨论交流、考察调研等多种形式，使每名工作人员都能够熟练掌握司法行政工作的各项法律法规和规章，着力提高依法行政的意识和能力。
　　6、强化监督考核。做好依法行政考核考评工作，进一步明确考核范围、内容、周期及考核方式，细化执法工作考核指标，不断调整和完善考核内容，增强考核工作的可操作性，把考核结果作为年终评优和奖惩的重要依据。广泛收集群众和服务对象的意见和建议，及时制定整改措施、明确整改时限和整改责任人。